3月24日，綿投集團(tuán)總經(jīng)理程一組織召開(kāi)用人問(wèn)題整改工作專題推進(jìn)會(huì)，傳達(dá)市國(guó)資委《關(guān)于用人問(wèn)題專項(xiàng)監(jiān)督檢查反饋意見(jiàn)》，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)整改要求，安排部署下一步工作，迅速有力推進(jìn)整改有效落地。集團(tuán)黨委副書(shū)記張雁，所屬公司主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人，集團(tuán)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

程一強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)各部門(mén)、所屬各公司要認(rèn)真貫徹市委關(guān)于用人工作指示精神，嚴(yán)格落實(shí)市國(guó)資委用人問(wèn)題專項(xiàng)監(jiān)督檢查整改工作要求，壓緊壓實(shí)整改責(zé)任，推動(dòng)整改落實(shí)落細(xì)。一是要注重真抓實(shí)改，敢于動(dòng)真碰硬，對(duì)反饋問(wèn)題逐項(xiàng)整改、逐條銷(xiāo)號(hào)，在見(jiàn)行動(dòng)、見(jiàn)實(shí)效上下功夫；二是要注重建章立制，堅(jiān)持“當(dāng)下改”和“長(zhǎng)久立”相結(jié)合，舉一反三、堵塞漏洞，防止問(wèn)題回潮反彈；三是要注重提質(zhì)增效，從表面問(wèn)題透視深層原因，由點(diǎn)及面查找問(wèn)題根源，標(biāo)本兼治提升整改質(zhì)效，確保整改效果常態(tài)化；四是要注重督查督辦，堅(jiān)持自查增效和督查問(wèn)效相結(jié)合，查看印證資料是否充分，整改效果是否明顯，問(wèn)責(zé)處理是否到位，對(duì)整改不力、敷衍塞責(zé)、虛假整改的蹲點(diǎn)督辦、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。